Tajne uspješnog životopisa

2024 Autor: James Gerald | [email protected]. Zadnja promjena: 2023-12-17 14:08

Kako započinje upoznavanje potencijalnog poslodavca s prijaviteljem na otvoreno radno mjesto? Naravno, u nekim slučajevima s zajedničkim poznanicima i obiteljskim vezama, ali sada nećemo govoriti o takozvanom povlačenju, već o uobičajenom procesu zapošljavanja. Prvi dojam o kandidatu prirodno se stvara na temelju njegova životopisa. I trebali biste pokušati učiniti ga što privlačnijim kako bi se poslodavac želio osobno sastati s vama.

Koliko sjajnih kandidata nema čak ni intervju jer njihov životopis izgleda lošije od eseja siromašnog studenta. Poanta uopće nije u pismenosti (iako je zasigurno važna, a o tome ćemo kasnije), već u činjenici da je mačka u takvom "stručnom eseju" vapila za kvalitetnim i korisnim informacijama. Regruti kažu da neće uzeti u obzir životopis tražitelja posla ako se nije ni potrudio navesti naziv radnog mjesta za koje se prijavljuje. Osim toga, kadrovski službenici jako se zabave kad u dokumentu koji im je poslan opis vještina koje su potpuno nevažne. Na primjer, postoje podnositelji zahtjeva koji vjeruju da će "sposobnost da se oblačite elegantno i lijepo" zasigurno dobro doći u poslu računovođe. Naravno, žena na takvom položaju (u načelu, kao i svaka druga) trebala bi izgledati uredno i elegantno, ali uopće nije potrebno pisati o tome u svom životopisu. Pa, na kraju, HR menadžeri ostavit će po strani (ili baciti u kantu za smeće) pravi esej ili autobiografiju na nekoliko listova, jer niti jedan regrut nema vremena za ponovno čitanje životne priče svakog podnositelja zahtjeva (a u velikim tvrtkama postoji stotine takvih), tražeći podatke potrebne za određeno radno mjesto.

Dakle, odlučili ste poslati svoj životopis na razmatranje organizaciji o kojoj ste dugo sanjali. Slažem se, takvu priliku uopće ne želite propustiti. Zato bi se sada trebali koncentrirati što je više moguće i koristiti naše savjete za stvaranje doista atraktivne „posjetnice“tako da ćete za nekoliko dana čuti telefonski poziv i primiti pozivnicu za razgovor.

Bez smajlija

Možda ste, komunicirajući na društvenim mrežama, navikli stavljati zagrade i dvotočke nakon svake rečenice, jer je to jedini način da pokažete sugovorniku u kakvom raspoloženju pišete ovu ili onu poruku, ali u tako ozbiljnom dokumentu kao što je životopis, pokušajte bez emotikona. Da, čini vam se da ti slatki "osmijesi" mogu oživjeti dosadan i suh tekst vaše priče o vama samima, ali ovo je zabluda. Većina novaka i rukovodilaca ovu vrstu „kreativnosti“smatra poznatim stavom prema potencijalnom poslodavcu. Upamtite, životopis je način da steknete ime, ali ne i da se sprijateljite s potencijalnim šefom.

Podaci za kontakt

Još jedan vic koji je ispričalo osoblje HR -a: „Vrlo je teško ozbiljno shvatiti tražitelja posla ako njegova adresa e -pošte izgleda kao stervochka87 ili pikachu221133. Odmah zamislite da će na razgovor doći dama u čarapama i jarko crvenim ružem ili ljubitelj animea u kostimu Pokemona. Naravno, takvi kandidati gube od onih koji se ne zovu bebama, zečićima ili likovima iz crtića. Stoga stvorite novi poštanski sandučić u čijem naslovu upišite svoje ime i prezime te ga stavite u svoj životopis. Također, ne zaboravite navesti kontakt telefon, najvjerojatnije će vas na njemu nazvati ako vas žele pozvati na osobni sastanak.

Nijedan regruter neće biti zainteresiran za susret s kandidatom koji iskrivljuje čak i riječ "nastavi".

"Obrazovanje", "Nastavi" i "Profesionalne vještine"

Već smo spomenuli da životopis s više pogrešaka nego točnih riječi nije uspio, ali recimo to opet. Nijedan regruter neće biti zainteresiran za susret s kandidatom koji iskrivljuje čak i riječ "nastavi". Ipak, što god kažete, ali pismeni ljudi ulijevaju mnogo više povjerenja od onih koji, očito, na ruskom jeziku nikada u životu nisu dobili ništa više od trojke. Stoga pažljivo provjerite što ste napisali. Nemojte zanemariti crveno podcrtavanje u Wordu, zatražite pomoć od web stranica specijaliziranih za gramatiku, budite oprezni. I svakako pročitajte svoj životopis nekoliko puta prije slanja, ponekad čak i slučajna pogreška u tipkanju može dovesti do odbijanja.

Ne širite svoje misli uz drvo

Regruta nije baš briga gdje ste rođeni, kršteni i oženjeni. On mora znati ispunjavate li navedene uvjete, imate li potrebno radno iskustvo, imate li vještine koje će biti korisne budućem zaposleniku. Ostatak je samo voda, koja može značajno narušiti vaš ugled. Stoga pokušajte ne napisati ništa što je nevažno, već prezentirajte informacije u biti u čitljivom obliku: raščlanite ih na odlomke i odjeljke, istaknite glavnu stavku u kurzivu ili podebljano - općenito, pomozite službeniku za kadrove da vas vidi točno ono što traži.

Na fotografiji koja prati tako ozbiljan dokument trebali biste izgledati prezentirano i uredno.

Neslužbena fotografija

Naravno, nikome ne bi palo na pamet da u životopisu objavi fotografiju na kojoj podnositelj zahtjeva stoji s čašom šampanjca u rukama, okružen velikom prijateljskom obitelji, a i da se sa strane potpiše: „Ja sam treći s lijeva u plavoj haljini. No, ima i onih koji ne razlikuju fotografiju prikladnu za životopis i onu koju bi trebalo držati isključivo u osobnim albumima ili na stranicama na društvenim mrežama. Na fotografiji koja prati tako ozbiljan dokument trebali biste izgledati prezentirano i uredno. Osmijeh neće biti suvišan, ali bolje je zaboraviti na otkrivanje odjeće. Diskretan stil odijevanja bolje odgovara ovoj vrsti fotografije.

Komentari stručnjaka, psiholog-konzultant, HR specijalistica Natalia Crayer:

Kad je vaš životopis od stotina drugih ipak odabran, pozvan i pozvan, možemo reći da ste prošli fazu početnog odabira. Sada je najvažnije uspostaviti kontakt s novačem. O njegovoj odluci ovisit će hoće li se dogoditi sastanak s upraviteljem ili nikada neće saznati za vas. Intervju je poput prvog spoja: ili da ili ne … Ovdje je sve važno: izgled, glas, pa čak i miris parfema. Ako vam se ukusi s novačem ne podudaraju, onda smatrajte da letite. Važno je ne pretjerivati s parfemom, ne biti pretjeran i puno, puno više. I sve to uzimajući u obzir da, naravno, imate sve potrebne vještine. Pokažite interes za tvrtku, za proizvod … Govorite skromnije o sebi, ali o organizaciji govorite sa žestokom znatiželjom. Uvijek se osjeti kada podnositelj zahtjeva zaista želi raditi. Pa, sjaj u očima može zasjeniti sve netočnosti u vašem životopisu."