Svaki vojnik trebao bi ciljati generale
Svaki vojnik trebao bi ciljati generale

Video: Svaki vojnik trebao bi ciljati generale

Video: Svaki vojnik trebao bi ciljati generale
Video: ЗАБРОШЕННАЯ ОГРОМНАЯ В/Ч ВСЁ БРОСИЛИ 2024, Svibanj
Anonim
Svaki vojnik trebao bi ciljati na generale
Svaki vojnik trebao bi ciljati na generale

"

Naravno, ne biste trebali donositi ishitrene odluke. Prvo, dajte svojim šefovima još jednu priliku da shvate kakav ste dragulj u kruni tvrtke - pokušajte dobiti ono što vam nedostaje u vašoj tvrtki. Samo bez ucjena i skandala! Niti jedan šef neće pozitivno reagirati na takve stvari i neće vas moći iznervirati novim poslom. Vjerujte, za to ima dovoljno mogućnosti …

Ako šef ne odgovara na vaše pozive, to znači da je spreman rastati se s vama. Zatim će vaš govor na temu lojalnosti tvrtki i životnih planova, prilagođen okolnostima koje vas prisiljavaju da napustite tvrtku, ostaviti pobjednički dojam. Vaš je zadatak prikazati bacanje između dva mjesta rada i u konačnici poslušati okolnosti. Čak i ako su puno bolji od sadašnjih. Ne biste trebali vikati na svakom uglu da vam je ponuđeno dobro mjesto. Šutite do trenutka kada vaš prijelaz postane sam po sebi razumljiv. I ovdje glavna stvar nije pokazati da ste na drugom mjestu cijenjeni u stvarnoj vrijednosti. Nemojte bježati - objasnite da morate rasti, ali u okvirima vlastite tvrtke to je već teško učiniti (previše ste pristojni da biste kopali pod svojim šefom!). Svakako mi recite koliko vam je posla s timom dalo, što je šef tako mudro pokupio … Ukratko, još ljubaznijih riječi začinjenih zahvalnošću.

Takav razgovor trebao bi biti posljednja faza vaše pripreme za promjenu posla. Do ovog trenutka imate puno posla za obaviti. Prvo biste trebali temeljito i nepristrano revidirati svaku svoju profesionalnu kvalitetu i vještinu te napraviti popis svojih prednosti i slabosti. Možda biste trebali pričekati malo na starom mjestu, ali u ovo doba trebali biste biti zauzeti učenjem stranog jezika? Ili ići na postdiplomski studij? To će vašem životopisu dodati solidnost. I, usput, ako ste već odlučili otići, onda zapamtite da morate istisnuti s ovog mjesta rada sve ono što vam ovdje nije dato. Ako niste otišli na godišnji odmor, idite na odmor o trošku organizacije bez nepotrebnog razmišljanja prije otkaza.

Druga bi faza trebala biti pomno proučavanje stanja na tržištu rada. Morate pozvati svu svoju diplomaciju i širiti glasine da želite napustiti - naravno, ne na poslu, već među kolegama koji rade u drugim tvrtkama. Uostalom, svako profesionalno okruženje ima svoje druženje. Ne treba se žaliti na malu plaću, govoriti da ste u sukobu sa šefom ili ga grditi. Vaša formulacija: "". Ali možete "razmišljati", kao i razvesti se, cijeli život. Osim toga, postoje službe za zapošljavanje koje će preuzeti odabir prijedloga koji odgovaraju uvjetima koje ste postavili i koji odgovaraju vašim mogućnostima. I sami možete poslati svoj životopis određenim tvrtkama u kojima biste željeli dobiti posao.

Najteže je, naravno, intervju tijekom kojeg ćete morati ostaviti što blagotvorniji dojam na svog potencijalnog šefa. O tome je napisano mnogo članaka, knjiga i preporuka pa se neću detaljno zadržavati na ovoj točki.

Općenito, ako se odlučite krenuti naprijed na ljestvici karijere, morat ćete naporno raditi na svakom koraku.

I zbogom … Postoji jedna stara anegdota:

Ima li pitanja?

Preporučeni: